（十二）通过兼并重组加快“僵尸企业”处置。坚持问题导向，从实际出发，对于因管理粗放、冗员较多、技术水平和劳动生产率低等原因暂时陷入困境，但具有一定发展潜力和重组价值的“僵尸企业”，支持实施兼并重组，提高经营管理水平和经济效益。对于产能落后、不符合产业政策的“僵尸企业”，坚决停止各种不合理补贴，强化环保、能耗、质量、安全等执法约束，加快退出。

退伍13年，凌国富一直从事安保领域的工作，因表现突出多次受到公司表彰，还担任过保安队长。尽管离开军营多年，凌国富身上仍保留着许多在部队养成的习惯。闲暇时，他喜欢撑在凳子上做几组俯卧撑，抓着门框拉拉引体向上，或者领着儿子操练军体拳。“当了8年兵，带了7批新兵，每年都负责擒拿格斗、军体拳这些课目的教学。”凌国富说，如果不是打下扎实的军事基础，恐怕自己这次也凶多吉少。

《空气卫士or健康杀手？“不，我只是一盆绿植”》报道认为，医疗资源短缺既是一个机制问题，又是文化问题。在中国，那些饱受精神疾病困扰的人经常遭到孤立。家庭和个人常常隐瞒病情，以免受亲友、同事和潜在对象的疏远。